M88体育官网会计做帐难不难学 应付职工薪酬的会_M88体育 | APP首页

　　“对付职工薪酬”科目该当根据“人为”、“职工福利”、“社会保险费”、“住房公积金”、“工会经费”、“职工教诲经费”、“非货泉利”等对付职工薪酬项目设置明细科目，停止明细核算。

　　（1）消费部分职员的职工薪酬，借记“消费本钱”、“制作用度”、“劳务本钱”等科目，贷记“对付职工薪酬”科目；

　　（4）应由在建工程、研发收入承担的职工薪酬，借记“在建工程”、“研发收入”科目，贷记“对付职工薪酬”科目。

　　企业应向社会保险包办机构（或企业年金基金账户办理人）交纳的医疗保险费、养老保险费、赋闲保险费、工伤保险费、生养保险费等社会保险费，应向住房公积金办理中间缴存的住房公积金，和应向工会部分缴存的工会经费等，国度（或企业年金方案）同一划定了计提根底和计提比例，应根据国度划定的尺度计提。

　　当期实践发作金额大于估计金额的，该当补提对付职工薪酬；当期实践发作金额小于估计金额的，该当冲回多提的对付职工薪酬。

　　（1）企业以其自产产物作为非货泉利发放职工的，该当按照受益工具，根据该产物的公道代价，计入相干资产本钱或当期损益，同时确认对付职工薪酬，借记“办理用度”、“消费本钱”、“制作用度”等科目，贷记“对付职工薪酬-非货泉利”科目。

　　（2）将企业具有的衡宇等资产无偿供给给职工利用的，该当按照受益工具，将该住房每期应计提的折旧计入相干资产本钱或当期损益，同时确认对付职工薪酬，借记“办理用度”、“消费本钱”、“制作用度”等科目，贷记“对付职工薪酬-非货泉利”科目，而且同时借记“对付职工薪酬-非货泉利”科目，贷记“累计折旧”科目。M88体育下载

　　租赁住房等资产供职工无偿利用的，该当按照受益工具，将每期对付的房钱计入相干资产本钱或当期损益，并确认对付职工薪酬，借记“办理用度”、“消费本钱”、“制作用度”等科目，贷记“对付职工薪酬-非货泉利”科目。

　　借记“对付职工薪酬-人为”科目，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目；企业从对付职工薪酬中扣还的各类金钱（代垫的家眷药费、小我私家所得税等），借记“对付职工薪酬”科目，贷记“银行存款”、“库存现金”、“其他应收款”、“应交税费-应交小我私家所得税”等科目。

　　企业向职工食堂、职工病院、糊口艰难职工等付出职工福利时，借记“对付职工薪酬-职工福利”科目，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。

　　借记“对付职工薪酬-工会经费（或职工教诲经费、社会保险费、住房公积金）”科目，贷记“银行存款”、“库存现金”等科目。

　　借记“对付职工薪酬-非货泉利”科目，贷记“主停业务支出”科目；企业付出租赁住房等资产供职工无偿利用，借记“对付职工薪酬-非货泉利”科目，贷记“银行存款”等科目。